国家卫生与计划生育委员会日前公布的数据显示，我国0～6月婴儿纯母乳喂养率为27.8%，其中农村为30.3%，城市仅为15.8%。世界银行公布的数据也显示，从1998年到2008年间，中国6个月内婴儿的完全母乳喂养率从67%快速下降到27.6%。

  我国婴幼儿母乳喂养率低有多种原因。对于职业女性来说，社会支持不足是一个不可忽略的因素。虽然《女职工劳动保护规定》第九条规定：有不满1周岁婴儿的女职工，所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间，每次30分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间，可以合并使用。哺乳时间和在本单位内哺乳往返途中的时间，算作劳动时间。另外，根据《中华人民共和国母婴保健法》第五章第二十四条规定，经医院开具证明后，实行纯母乳喂养的女职工增加1个月产假，产假视为出勤。

  然而，由于担心职业发展前景和事业，加上缺乏平衡工作与家庭责任的制度保障，不少职业女性选择放弃哺乳。据《钱江晚报》报道，如今的女性多数都在职场拼搏，产假、哺乳假能休满的比较少。绝大多数新妈妈在医院里都会进行母乳喂养，但是回到家后喂养时间不能保证，奶水也慢慢没了。因为没有时间带孩子，还有不少年轻妈妈早早将孩子放到老家，也就放弃了母乳喂养。

工作压力大所带来的精神紧张、过度劳累、生育年龄大，也导致一些妈妈乳汁偏少，对于母乳喂养“心有余而力不足”。除此之外，知识不足带来各种喂养误区，健康教育不足导致乳腺炎等疾病，年轻妈妈希望保持体型……这些都制约着母乳喂养率的提高。

  母乳喂养早就引起了世界各国的重视。为纪念1990年8月世界卫生组织和联合国儿童基金会通过支持母乳喂养的《伊诺森蒂宣言》，世界母乳喂养行动联盟于1992年发起了首个“世界母乳喂养周”。目前，每年的8月1日至7日被定为“世界母乳喂养周”。阿联酋甚至通过法律强制母乳喂养。在我国，《中国儿童发展纲要(2011～2020)》规定了“0～6个月婴儿纯母乳喂养率达到50%”的目标。国家卫生和计划生育委员会近日提出，要从法律层面推动和加强母乳喂养，力争母乳喂养达到六成。